Comisión Federal para la Protección Contra Riesgos Sanitarios
CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. COFEPRIS/2022/04
NOTA ACLARATORIA
Por este medio se informa a las y los aspirantes del procedimiento de reclutamiento y selección de la plaza denominada “GERENCIA DE COORDINACION Y OPERACION DE LA CAPACITACION”, con código maestro de puestos 12-S00-1-M1C014P-0000821-E-C-F, contemplada en la Convocatoria Pública y Abierta No. COFEPRIS/2022/04, publicada el día miércoles 04 de mayo de 2022 en el Diario Oficial de la Federación, que derivado de una rectificación en las Bases de la Convocatoria en las secciones: “Registro de aspirantes” y “Desarrollo del Concurso y Presentación de Evaluaciones”, se hacen algunas precisiones como se señala a continuación:
DICE:
| Registro de aspirantes |
Con fundamento en el Numeral 192 Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera así
como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera, publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma 17 de mayo de 2019 en el Diario Oficial de la Federación, cualquier persona podrá incorporar en Trabajaen, sin que medie costo alguno, su información personal, curricular y profesional, con el fin de participar en los concursos de ingreso al Sistema que resulten de su interés.
Una vez que la persona interesada haya incorporado la información necesaria para configurar su perfil profesional y acepte las condiciones de uso y restricciones de registro, Trabajaen le asignará un número de folio de registro general.
La inscripción a un concurso y el registro de los aspirantes al mismo, se realizarán del 04 al 17 de mayo de 2022, al momento en que el/la candidato/a registre su participación a un concurso a través de Trabajaen, se llevará a cabo en forma automática la revisión curricular, asignando un folio de participación para el concurso al aceptar las presentes bases o, en su caso, de rechazo que lo descartará del concurso.
La revisión curricular efectuada a través de Trabajaen se llevará a cabo, sin perjuicio de la revisión y evaluación de la documentación que los/las candidatos/as deberán presentar para acreditar que cumplen con los requisitos establecidos en la convocatoria. |
DEBE DECIR:
| Registro de aspirantes |
Con fundamento en el Numeral 192 Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera así
como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera, publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma 17 de mayo de 2019 en el Diario Oficial de la Federación, cualquier persona podrá incorporar en Trabajaen, sin que medie costo alguno, su información personal, curricular y profesional, con el fin de participar en los concursos de ingreso al Sistema que resulten de su interés.
Una vez que la persona interesada haya incorporado la información necesaria para configurar su perfil profesional y acepte las condiciones de uso y restricciones de registro, Trabajaen le asignará un número de folio de registro general.
La inscripción a un concurso y el registro de los aspirantes al mismo, se realizarán del 04 al 18 de mayo de 2022, al momento en que el/la candidato/a registre su participación a un concurso a través de Trabajaen, se llevará a cabo en forma automática la revisión curricular, asignando un folio de participación para el concurso al aceptar las presentes bases o, en su caso, de rechazo que lo descartará del concurso.
La revisión curricular efectuada a través de Trabajaen se llevará a cabo, sin perjuicio de la revisión y evaluación de la documentación que los/las candidatos/as deberán presentar para acreditar que cumplen con los requisitos establecidos en la convocatoria. |
DICE:
| Etapa |
Fecha o Plazo |
| Publicación de convocatoria |
El 04 de mayo de 2022. |
| Registro de aspirantes (en la herramienta www.trabajaen.gob.mx) |
Del 04 al 17 de mayo de
2022. |
| Revisión curricular (por la herramienta www.trabajaen.gob.mx) |
Del 04 al 17 de mayo de 2022. |
| Examen de conocimientos |
A partir del 23 de mayo de 2022. |
| Exámenes de habilidades (Capacidades Gerenciales) |
A partir del 23 de mayo de 2022. |
| Revisión y evaluación documental (Cotejo) |
A partir del 24 de mayo de 2022. |
| Evaluación de la Experiencia y del Mérito |
A partir del 24 de mayo de 2022. |
| Entrevista con el Comité Técnico de Selección |
A partir del 25 de mayo de 2022. |
| Determinación del candidato/a ganador/a |
A partir del 25 de mayo de 2022. |
DEBE DECIR:
| Etapa |
Fecha o Plazo |
| Publicación de convocatoria |
El 04 de mayo de 2022. |
| Registro de aspirantes (en la herramienta www.trabajaen.gob.mx) |
Del 04 al 18 de mayo de 2022. |
| Revisión curricular (por la herramienta www.trabajaen.gob.mx) |
Del 04 al 18 de mayo de 2022. |
| Examen de conocimientos |
A partir del 23 de mayo de 2022. |
| Exámenes de habilidades (Capacidades Gerenciales) |
A partir del 23 de mayo de 2022. |
| Revisión y evaluación documental (Cotejo) |
A partir del 24 de mayo de 2022. |
| Evaluación de la Experiencia y del Mérito |
A partir del 24 de mayo de 2022. |
| Entrevista con el Comité Técnico de Selección |
A partir del 25 de mayo de 2022. |
| Determinación del candidato/a ganador/a |
A partir del 25 de mayo de 2022. |
Para cualquier aclaración o información adicional, favor de comunicarse al Tel. 55-5080 5200 extensión 11318, o enviar correo a spc-rusp@cofepris.gob.mx
Ciudad de México, a 11 de mayo de 2022.
El Comité Técnico de Selección
Sistema de Servicio Profesional de Carrera en la COFEPRIS
“Igualdad de Oportunidades, Mérito y Servicio”
Por acuerdo del Comité Técnico de Selección, el Secretario Técnico
Gerente Ejecutivo de Planeación Evaluación y Seguimiento del Servicio de Carrera
Lic. Juan Manuel Cuéllar Hernández
Firma Electrónica.